Le monde du travail n'a jamais été aussi exigeant. Entre bouleversements technologiques, pression économique, risques climatiques, intensification et hybridation du travail, les organisations doivent s'adapter. Pour y parvenir, une compétence devient incontournable : la résilience. Mais comment la développer concrètement, à l'échelle individuelle, collective et organisationnelle ? . Fruit de plus de 15 ans d'expérience terrain auprès de 250 entreprises et 50 000 employés formés dans 30 pays, La culture de la résilience propose une méthode éprouvée pour bâtir des entreprises plus solides, plus humaines et durablement performantes. Grâce à des outils pratiques, des études de cas inspirantes et des approches fondées sur les neurosciences, ce guide vous accompagne pour : réduire le stress et renforcer le bien-être au travail ; développer les compétences émotionnelles et relationnelles ; créer des équipes engagées, agiles et durables ; mettre en place une véritable culture de la résilience dans votre entreprise. La résilience n'est pas une réponse à la crise. C'est une stratégie d'avenir. La culture de la résilience .